發年終獎了個稅如何計算?

全年一次性(xing)獎(jiang)金(jin)是指行政機關、企事業單(dan)位等扣繳義務人根據其(qi)全年經(jing)濟效益和對(dui)雇員全年工作業績的綜(zong)合考核情況(kuang),向雇員發放的一次性(xing)獎(jiang)金(jin)。
上述一次性獎金也包括年(nian)終加薪(xin)、實行年(nian)薪(xin)制和績(ji)效(xiao)工(gong)資辦法(fa)的(de)(de)單位根(gen)據考核(he)情況兌現的(de)(de)年(nian)薪(xin)和績(ji)效(xiao)工(gong)資。
小(xiao)張年(nian)底取得獎金(jin)4.2萬元(yuan),選(xuan)擇享受全年(nian)一次性獎金(jin)單獨計稅(shui)(shui)(shui)政策(ce)。在計算稅(shui)(shui)(shui)款時,首先,用42000元(yuan)除以(yi)12個月(yue)得出3500元(yuan);其(qi)次,從(cong)綜合(he)所(suo)得月(yue)度(du)稅(shui)(shui)(shui)率(lv)(lv)表中,查找3500元(yuan)對(dui)應稅(shui)(shui)(shui)率(lv)(lv)為10%,速(su)算扣(kou)除數為210;最后(hou),用該(gai)筆獎金(jin)收入(ru)乘(cheng)以(yi)稅(shui)(shui)(shui)率(lv)(lv),再(zai)減去速(su)算扣(kou)除數,得到應納稅(shui)(shui)(shui)額。即42000×10%-210=3990元(yuan),小(xiao)張的全年(nian)獎應納稅(shui)(shui)(shui)3990元(yuan)。
答:可以。根據(ju)《財政部 稅(shui)務總(zong)局(ju)關(guan)于延續實施全年一次性獎金個人(ren)所得稅(shui)政策的公告》(財政(zheng)部 稅務總局公告2023年(nian)第(di)30號),居(ju)民個人2027年(nian)12月31日之前取得(de)全年(nian)一次(ci)性獎金,可(ke)以繼(ji)續選擇享受單獨計(ji)稅優惠政(zheng)策。
答:不可以。《國(guo)家稅(shui)務(wu)總局關于(yu)調整個(ge)人取(qu)得(de)全年(nian)一次(ci)性獎金等計算征(zheng)收個(ge)人所(suo)得(de)稅(shui)方(fang)法(fa)問(wen)題的(de)通知》(國稅發〔2005〕9號)規定:雇員取得除全年一次性獎金以外的其他各種名目獎金,如半年獎、季度獎、加班獎、先進獎、考勤獎等,一律與當月工資、薪金收入合并,按稅法規定繳納個人所得稅。
答:全年一次(ci)性獎金(jin)在哪(na)個年度發放就屬于哪(na)個年度。
年(nian)度(du)匯算的“年(nian)度(du)”即為納稅(shui)年(nian)度(du),也就是公歷1月(yue)1日起至12月(yue)31日。年度(du)匯算時的收入(ru)、扣除(chu),均為該時間區間內(nei)實(shi)際(ji)取得(de)的收入(ru)和實(shi)際(ji)發生的符合(he)條件(jian)或規定標準的費用(yong)或支出。
某單位發放2024年年終獎:
如果2024年12月發放就屬于2024年度(du)的收入,可在2024年度(du)個人所得稅(shui)綜合(he)所得匯算清(qing)繳期間(2025年3月1日至6月30日)選擇享受單獨計稅(shui)優惠政策或并入當年綜合(he)所得計算納稅(shui)。
如果2025年1月發放就(jiu)屬于2025年度的收入,可在(zai)2025年度個人所(suo)得(de)(de)稅(shui)(shui)綜合所(suo)得(de)(de)匯算清繳期間(jian)(2026年3月(yue)1日至6月(yue)30日)選擇享受(shou)單獨計(ji)稅(shui)(shui)優惠(hui)政策或并入當(dang)年綜合所(suo)得(de)(de)計(ji)算納(na)稅(shui)(shui)。
來源 | 中國稅務報微信(xin)公(gong)眾號
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