工資薪金個人所得稅如何計算
根據《中(zhong)華人(ren)民(min)共和國個人(ren)所得(de)稅法》及(ji)其(qi)實施條例規定,個人(ren)所得(de)稅以(yi)支付所得(de)的單位(wei)或者個人(ren)為扣(kou)繳(jiao)(jiao)義務(wu)人(ren)。扣(kou)繳(jiao)(jiao)義務(wu)人(ren)應當按(an)照國家(jia)規定辦理全(quan)員全(quan)額扣(kou)繳(jiao)(jiao)申報。
根(gen)據《中(zhong)華(hua)人(ren)民共和國個(ge)(ge)人(ren)所(suo)(suo)得(de)(de)稅(shui)法(fa)實施條(tiao)例》第六條(tiao)規定:“個(ge)(ge)人(ren)所(suo)(suo)得(de)(de)稅(shui)法(fa)規定的(de)各項個(ge)(ge)人(ren)所(suo)(suo)得(de)(de)的(de)范圍:工(gong)(gong)資、薪(xin)金所(suo)(suo)得(de)(de),是(shi)指(zhi)個(ge)(ge)人(ren)因任(ren)職或(huo)者(zhe)受(shou)雇取得(de)(de)的(de)工(gong)(gong)資、薪(xin)金、獎金、年終(zhong)加薪(xin)、勞動分紅、津貼、補貼以及與任(ren)職或(huo)者(zhe)受(shou)雇有關(guan)的(de)其他所(suo)(suo)得(de)(de)。”
扣繳(jiao)(jiao)義(yi)務(wu)人(ren)向(xiang)居(ju)民個人(ren)支(zhi)付工資(zi)、薪金所(suo)得時,應當(dang)按照累(lei)計(ji)預扣法計(ji)算預扣稅款(kuan),并按月辦理扣繳(jiao)(jiao)申報,在代(dai)扣稅款(kuan)的(de)(de)次月十五日內,向(xiang)主管稅務(wu)機關報送其支(zhi)付所(suo)得的(de)(de)所(suo)有個人(ren)的(de)(de)有關信息、支(zhi)付所(suo)得數(shu)額(e)(e)、扣除(chu)事項和數(shu)額(e)(e)、扣繳(jiao)(jiao)稅款(kuan)的(de)(de)具(ju)體數(shu)額(e)(e)和總(zong)額(e)(e)以及(ji)其他相(xiang)關涉稅信息資(zi)料。
累(lei)(lei)(lei)計(ji)(ji)預(yu)(yu)扣法(fa),是指扣繳義(yi)務人在一個納稅(shui)年度內預(yu)(yu)扣預(yu)(yu)繳稅(shui)款時,以納稅(shui)人在本(ben)單位截(jie)至(zhi)當前月(yue)份工資、薪金(jin)所(suo)(suo)(suo)得累(lei)(lei)(lei)計(ji)(ji)收(shou)入(ru)減(jian)除(chu)(chu)累(lei)(lei)(lei)計(ji)(ji)免(mian)(mian)稅(shui)收(shou)入(ru)、累(lei)(lei)(lei)計(ji)(ji)減(jian)除(chu)(chu)費用、累(lei)(lei)(lei)計(ji)(ji)專項(xiang)扣除(chu)(chu)、累(lei)(lei)(lei)計(ji)(ji)專項(xiang)附(fu)加扣除(chu)(chu)和累(lei)(lei)(lei)計(ji)(ji)依法(fa)確(que)定的(de)其他扣除(chu)(chu)后的(de)余額為累(lei)(lei)(lei)計(ji)(ji)預(yu)(yu)扣預(yu)(yu)繳應(ying)納稅(shui)所(suo)(suo)(suo)得額,適用個人所(suo)(suo)(suo)得稅(shui)預(yu)(yu)扣率表,計(ji)(ji)算(suan)累(lei)(lei)(lei)計(ji)(ji)應(ying)預(yu)(yu)扣預(yu)(yu)繳稅(shui)額,再(zai)減(jian)除(chu)(chu)累(lei)(lei)(lei)計(ji)(ji)減(jian)免(mian)(mian)稅(shui)額和累(lei)(lei)(lei)計(ji)(ji)已預(yu)(yu)扣預(yu)(yu)繳稅(shui)額,其余額為本(ben)期應(ying)預(yu)(yu)扣預(yu)(yu)繳稅(shui)額。
累(lei)(lei)計(ji)預(yu)扣(kou)(kou)預(yu)繳應納稅所得額=累(lei)(lei)計(ji)收入—累(lei)(lei)計(ji)免稅收入—累(lei)(lei)計(ji)減(jian)除(chu)費用—累(lei)(lei)計(ji)專項(xiang)扣(kou)(kou)除(chu)—累(lei)(lei)計(ji)專項(xiang)附加扣(kou)(kou)除(chu)—累(lei)(lei)計(ji)依法(fa)確定的其他扣(kou)(kou)除(chu)。 其(qi)(qi)中:對一個(ge)納稅(shui)(shui)年(nian)(nian)度(du)內首次取得(de)工資、薪金所(suo)得(de)的居(ju)民個(ge)人,扣(kou)(kou)繳(jiao)義務人在(zai)(zai)(zai)預扣(kou)(kou)預繳(jiao)個(ge)人所(suo)得(de)稅(shui)(shui)時(shi)(shi),可按(an)照(zhao)5000元(yuan)/月(yue)(yue)乘以納稅(shui)(shui)人當年(nian)(nian)截至本(ben)月(yue)(yue)月(yue)(yue)份(fen)(fen)數(shu)計(ji)算(suan)累計(ji)減除(chu)費用。對上(shang)一完整納稅(shui)(shui)年(nian)(nian)度(du)內每月(yue)(yue)均在(zai)(zai)(zai)同(tong)一單位預扣(kou)(kou)預繳(jiao)工資、薪金所(suo)得(de)個(ge)人所(suo)得(de)稅(shui)(shui)且全(quan)(quan)年(nian)(nian)工資、薪金收(shou)入不超(chao)過6萬元(yuan)的居(ju)民個(ge)人,扣(kou)(kou)繳(jiao)義務人在(zai)(zai)(zai)預扣(kou)(kou)預繳(jiao)本(ben)年(nian)(nian)度(du)工資、薪金所(suo)得(de)個(ge)人所(suo)得(de)稅(shui)(shui)時(shi)(shi),累計(ji)減除(chu)費用自1月(yue)(yue)份(fen)(fen)起直接按(an)照(zhao)全(quan)(quan)年(nian)(nian)6萬元(yuan)計(ji)算(suan)扣(kou)(kou)除(chu)。即,在(zai)(zai)(zai)納稅(shui)(shui)人累計(ji)收(shou)入不超(chao)過6萬元(yuan)的月(yue)(yue)份(fen)(fen),暫不預扣(kou)(kou)預繳(jiao)個(ge)人所(suo)得(de)稅(shui)(shui);在(zai)(zai)(zai)其(qi)(qi)累計(ji)收(shou)入超(chao)過6萬元(yuan)的當月(yue)(yue)及年(nian)(nian)內后(hou)續(xu)月(yue)(yue)份(fen)(fen),再預扣(kou)(kou)預繳(jiao)個(ge)人所(suo)得(de)稅(shui)(shui)。
專項扣除,包括居民個人按照國家規定的范圍和標準繳納的基本養老保險、基本醫療保險、失業保險等社會保險費和住房公積金等,即“三險一金”: 1、“三險”扣除標準 根據《財政(zheng)部 國家(jia)稅(shui)務總局關(guan)于基(ji)本(ben)(ben)養老(lao)(lao)保(bao)險(xian)(xian)費(fei)(fei)基(ji)本(ben)(ben)醫(yi)療保(bao)險(xian)(xian)費(fei)(fei)失業(ye)保(bao)險(xian)(xian)費(fei)(fei) 住房公積金有關(guan)個(ge)人(ren)(ren)所(suo)得(de)稅(shui)政(zheng)策的(de)通知(zhi)》(財稅(shui)〔2006〕10號)規定(ding),企事業(ye)單位按照國家(jia)或(huo)省(自治(zhi)區(qu)、直(zhi)轄市)人(ren)(ren)民政(zheng)府規定(ding)的(de)繳費(fei)(fei)比(bi)例或(huo)辦(ban)法(fa)實際(ji)繳付的(de)基(ji)本(ben)(ben)養老(lao)(lao)保(bao)險(xian)(xian)費(fei)(fei)、基(ji)本(ben)(ben)醫(yi)療保(bao)險(xian)(xian)費(fei)(fei)和失業(ye)保(bao)險(xian)(xian)費(fei)(fei),免征個(ge)人(ren)(ren)所(suo)得(de)稅(shui);個(ge)人(ren)(ren)按照國家(jia)或(huo)省(自治(zhi)區(qu)、直(zhi)轄市)人(ren)(ren)民政(zheng)府規定(ding)的(de)繳費(fei)(fei)比(bi)例或(huo)辦(ban)法(fa)實際(ji)繳付的(de)基(ji)本(ben)(ben)養老(lao)(lao)保(bao)險(xian)(xian)費(fei)(fei)、基(ji)本(ben)(ben)醫(yi)療保(bao)險(xian)(xian)費(fei)(fei)和失業(ye)保(bao)險(xian)(xian)費(fei)(fei),允許在個(ge)人(ren)(ren)應納稅(shui)所(suo)得(de)額中(zhong)扣除。 企事(shi)業(ye)(ye)單位和個人(ren)(ren)超過(guo)(guo)規定的比(bi)例(li)和標準繳付的基本(ben)養老保險(xian)(xian)費(fei)、基本(ben)醫療保險(xian)(xian)費(fei)和失業(ye)(ye)保險(xian)(xian)費(fei),應(ying)將(jiang)超過(guo)(guo)部分并入(ru)個人(ren)(ren)當期的工資、薪金收(shou)入(ru),計(ji)征個人(ren)(ren)所(suo)得(de)稅。 2、“一金”扣除標準 根據《住房(fang)公積金(jin)(jin)(jin)管理條例》、《建(jian)設部、財政部、中(zhong)國人(ren)(ren)民銀(yin)行(xing)關于住房(fang)公積金(jin)(jin)(jin)管理若干具體問題的指導意(yi)見》(建(jian)金(jin)(jin)(jin)管〔2005〕5號(hao))等(deng)文件(jian)規定,單位和個(ge)人(ren)(ren)分(fen)別在不超過(guo)(guo)職工(gong)(gong)(gong)本人(ren)(ren)上一年度(du)(du)(du)月平(ping)(ping)均工(gong)(gong)(gong)資(zi)12%的幅度(du)(du)(du)內,其實際繳(jiao)存的住房(fang)公積金(jin)(jin)(jin),允許在個(ge)人(ren)(ren)應納稅所得額中(zhong)扣除。單位和職工(gong)(gong)(gong)個(ge)人(ren)(ren)繳(jiao)存住房(fang)公積金(jin)(jin)(jin)的月平(ping)(ping)均工(gong)(gong)(gong)資(zi)不得超過(guo)(guo)職工(gong)(gong)(gong)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)地所在設區城市上一年度(du)(du)(du)職工(gong)(gong)(gong)月平(ping)(ping)均工(gong)(gong)(gong)資(zi)的3倍(bei),具體標(biao)準(zhun)按照各地有關規定執行(xing)。 單位和個人超(chao)過上述規定比(bi)例和標(biao)準繳付(fu)的住(zhu)房公(gong)積金,應(ying)將超(chao)過部(bu)分并入個人當(dang)期的工資、薪金收入,計征(zheng)個人所得(de)稅。
編輯推薦:
上一篇:個人股東撤資要交個稅嗎?
限時免費資料
-

每日新聞/問答
-

每周稅訊速遞
-

月度法規匯編
-

年度法規匯編
-

增值稅匯編
-

所得稅匯編
掃碼關注我們
掃碼找組織


新用戶掃碼下載








新用戶掃碼下載