安徽省財政廳 安徽省人力資源和社會保障廳關于印發《安徽省會計系列高級專業技術資格評審標準條件》的通知

各(ge)市(shi)財政局(ju)、人(ren)力(li)資(zi)源社(she)會保障局(ju)，省直各(ge)部門，省屬各(ge)企(qi)業，中央(yang)駐皖(wan)有(you)關單位：

為(wei)推進(jin)我省(sheng)(sheng)高層次會(hui)計人才隊(dui)伍(wu)建設，更好地服務安(an)(an)徽經濟社會(hui)高質量(liang)發(fa)展，根(gen)據《中華人民(min)共(gong)和(he)國會(hui)計法》，以及中央和(he)省(sheng)(sheng)職稱制度(du)等要(yao)求(qiu)，我們(men)對《安(an)(an)徽省(sheng)(sheng)會(hui)計系列高級專(zhuan)業技術資格評審(shen)標(biao)準條件(jian)》（皖(wan)人社發(fa)〔2019〕16號）進(jin)行了修(xiu)訂，現將修(xiu)訂后(hou)的《安(an)(an)徽省(sheng)(sheng)會(hui)計系列高級專(zhuan)業技術資格評審(shen)標(biao)準條件(jian)》印發(fa)給你們(men)，請遵照執行。

??????????????????安(an)徽省財政(zheng)廳(ting)  安(an)徽省人(ren)力資源和社會保障廳(ting)

??????????????2025年9月15日

安徽省會計系列高級專業技術資格評審標準條件

第(di)一章 總(zong) 則

第一條 為貫徹(che)落(luo)實省(sheng)委(wei)、省(sheng)政府人才(cai)強省(sheng)戰略，科學、客觀、公正地(di)評價會計(ji)人才(cai)的能(neng)力和(he)(he)水平，推進高(gao)層次會計(ji)人才(cai)隊伍建設，更(geng)好地(di)服(fu)務(wu)我(wo)省(sheng)經濟社(she)會高(gao)質量發展，根據《中華(hua)人民共和(he)(he)國會計(ji)法》，以及中央和(he)(he)省(sheng)職稱制(zhi)度(du)等要求，結(jie)合我(wo)省(sheng)實際(ji)，制(zhi)定本標準條件(jian)。

第(di)二條 本標準(zhun)條件所稱會計系列高級專業技術資(zi)格(ge)名稱為正高級會計師和高級會計師。

第三條 安徽(hui)省(sheng)(sheng)會(hui)計系列(lie)高(gao)級(ji)職稱評(ping)審(shen)工作，在省(sheng)(sheng)人力資源和社會(hui)保障廳的指導下，由安徽(hui)省(sheng)(sheng)會(hui)計系列(lie)高(gao)級(ji)評(ping)審(shen)委員會(hui)具體組(zu)織實施。

第四條 正高(gao)級(ji)(ji)會(hui)(hui)計(ji)師資格(ge)評(ping)(ping)審采取評(ping)(ping)閱和(he)面試(shi)（答辯）相(xiang)結合(he)(he)的(de)方(fang)式(shi)。高(gao)級(ji)(ji)會(hui)(hui)計(ji)師資格(ge)評(ping)(ping)審采取考(kao)試(shi)和(he)評(ping)(ping)閱相(xiang)結合(he)(he)的(de)方(fang)式(shi)，申報人員須參加財政部組織的(de)高(gao)級(ji)(ji)會(hui)(hui)計(ji)師資格(ge)考(kao)試(shi)并達(da)到(dao)合(he)(he)格(ge)標準，在成績有效期內申報。

第五條 評(ping)審工(gong)作(zuo)遵循科學規范、客觀全面、公(gong)平公(gong)正的(de)原則，堅(jian)持(chi)德才兼備(bei),以(yi)德為先；堅(jian)持(chi)基本條件，體(ti)現行業差(cha)別(bie)；堅(jian)持(chi)綜合評(ping)價，突出(chu)業績(ji)能(neng)力(li)。

第六條 對在會計崗位上作出突出貢獻的專業技術人員，符合破格(ge)條件，可不受學歷、資歷等條件限制，逐(zhu)級(ji)破格(ge)申報相(xiang)應級(ji)別職稱。

第二章  適(shi)用范圍(wei)

第(di)七條(tiao) 本標準條(tiao)件適用(yong)于我省(sheng)范圍內從事會(hui)計工作的在職在崗人員(yuan)(yuan)(yuan)。公務員(yuan)(yuan)(yuan)、參(can)照公務員(yuan)(yuan)(yuan)法管理人員(yuan)(yuan)(yuan)以及離退(tui)休人員(yuan)(yuan)(yuan)，不得參(can)評。

第八條 中直駐皖(wan)單(dan)位(wei)(wei)、外(wai)省單(dan)位(wei)(wei)需(xu)要委(wei)托(tuo)我省會(hui)(hui)計專業評委(wei)會(hui)(hui)評審的，需(xu)中直單(dan)位(wei)(wei)或外(wai)省單(dan)位(wei)(wei)出具委(wei)托(tuo)評審函，由(you)安徽省人力資源和社會(hui)(hui)保(bao)障廳(ting)審批。

第九條(tiao) 已(yi)取(qu)得與會計(ji)(ji)相關系(xi)列高級專業(ye)技術(shu)資格的(de)人員(yuan)，或從(cong)機關調(diao)入到企事(shi)業(ye)單位、轉業(ye)安(an)置到我省企事(shi)業(ye)單位從(cong)事(shi)會計(ji)(ji)工作的(de)專業(ye)技術(shu)人員(yuan)，按照(zhao)《安(an)徽省職(zhi)稱(cheng)評審工作實(shi)施(shi)辦法》轉評有關規定執行。其中，轉評高級會計(ji)(ji)師(shi)的(de)，還(huan)需通過(guo)高級會計(ji)(ji)師(shi)資格考試(shi)，在成績有效(xiao)期內申報。

第三(san)章  基本(ben)條件

第十(shi)條 遵(zun)守(shou)《中華人民(min)共和國(guo)會計法(fa)(fa)》以及國(guo)家統一的(de)會計制度等法(fa)(fa)律(lv)法(fa)(fa)規；具備良好的(de)職業道德，無嚴重違反財經紀律(lv)的(de)行為；熱愛會計工作，具備相應(ying)的(de)會計專業知識和業務(wu)技(ji)能；按(an)照要求參(can)加繼續教(jiao)育(yu)。出現(xian)下列情(qing)形的(de)，按(an)相應(ying)方式處理：

（一）任現(xian)職以(yi)來年(nian)度考核(he)均為合(he)格以(yi)上(shang)等次的，其(qi)任職年(nian)限(xian)連(lian)續計(ji)算；年(nian)度考核(he)有基本合(he)格等次和不合(he)格等次的，扣除當年(nian)度任職年(nian)限(xian)，其(qi)余(yu)任職年(nian)限(xian)累計(ji)計(ji)算；上(shang)年(nian)度考核(he)不合(he)格的，當年(nian)不得申報。

（二(er)）受到黨紀、政(zheng)務處分的，在影響(xiang)期(qi)（處罰期(qi)）內不得申(shen)報(bao)。

（三）因違反《中華人(ren)民共和國(guo)會(hui)計法》，在不得(de)從事會(hui)計工作期限內的(de)，不得(de)申(shen)報。

  （四）因違反《中華(hua)人(ren)民共和(he)國注冊會(hui)計(ji)法》，近5年執業受到監管部(bu)門行政(zheng)處罰(fa)（如為首席合伙人(ren)或(huo)主任(ren)會(hui)計(ji)師，則所在單(dan)位受到監管部(bu)門處罰(fa)）的(de)，當(dang)年不得申報。

（五(wu)）因違反《安徽省(sheng)職稱(cheng)評(ping)審工作實施辦法》，在3年不得申(shen)報期(qi)限內的，不得申(shen)報。

  （六）其他不得(de)申報的(de)情形。

第四章 學(xue)歷資歷條件

第十一條 申(shen)報正高(gao)級(ji)會計(ji)師(shi)資(zi)格的人員，具有大(da)學本科以上學歷或學士(shi)以上學位，取得高(gao)級(ji)會計(ji)師(shi)職稱后，從事與高(gao)級(ji)會計(ji)師(shi)職責相關工作(zuo)滿5年(nian)。

第十(shi)二條 申報(bao)高(gao)級會計師(shi)資格的(de)人員，學歷(li)資歷(li)須符合下列條件之(zhi)一：

（一(yi)）具備博士學(xue)位且取得會計師(shi)職稱后，從事與會計師(shi)職責(ze)相關工(gong)作滿(man)2年。

（二(er)）具(ju)備(bei)碩(shuo)士(shi)學位，或(huo)(huo)(huo)第二(er)學士(shi)學位或(huo)(huo)(huo)研(yan)究生班(ban)畢業，或(huo)(huo)(huo)大(da)學本科學歷或(huo)(huo)(huo)學士(shi)學位，取得(de)會計(ji)師職稱后(hou)，從(cong)事與會計(ji)師職責相(xiang)關工(gong)作滿5年(nian)。

（三(san)）具備大學專(zhuan)科學歷(li)，取得會計師職稱后，從事與會計師職責相關工作滿(man)10年(nian)。

第五章  能力業績條件

第十三條 正高級會計師

（一）任職經歷條件

    符合(he)下列(lie)條件之一：

    1.現(xian)任(ren)職單位為(wei)大中型(xing)企業(ye)(ye)或上市公司，且連續(xu)在該類型(xing)企業(ye)(ye)有5年以上財務管理工作經(jing)歷(li)。

    2.現任職單(dan)位為全日制高職以(yi)上院校、市級(ji)以(yi)上三(san)級(ji)醫院或相當規(gui)模事業單(dan)位,且連續在(zai)該類(lei)型單(dan)位有5年以(yi)上財務管理(li)工作經歷(li)。

    3.現任職單(dan)位為安(an)徽省會(hui)(hui)計(ji)師事(shi)務(wu)所(suo)綜合評(ping)價前15名(ming)（參見(jian)安(an)徽省注冊會(hui)(hui)計(ji)師協會(hui)(hui)發布的上一(yi)年(nian)度(du)會(hui)(hui)計(ji)師事(shi)務(wu)所(suo)綜合評(ping)價信息），連(lian)續在該類型(xing)單(dan)位有5年(nian)以上合伙人工作經(jing)歷。

    4.財政(zheng)部(bu)高層次財會人(ren)(ren)才和安徽(hui)省高端(duan)會計(ji)人(ren)(ren)才培(pei)養工(gong)程(cheng)畢業學員。

    其他類似機構(gou)或人員，任職經歷條件比照上述(shu)規定。

（二）工作業績條件

    系統掌(zhang)握和(he)應用(yong)經(jing)濟與管理(li)理(li)論、財務會計(ji)(ji)理(li)論與實(shi)務，把(ba)握工(gong)作規(gui)律。政(zheng)策(ce)水(shui)平(ping)高，工(gong)作經(jing)驗豐富，能積極參與一個(ge)單位(wei)(wei)的(de)生產經(jing)營決(jue)策(ce)。工(gong)作業績突出，主持完成會計(ji)(ji)相(xiang)(xiang)關(guan)(guan)領域重大項目，解決(jue)重大會計(ji)(ji)相(xiang)(xiang)關(guan)(guan)疑難問題或(huo)關(guan)(guan)鍵性業務問題，提高單位(wei)(wei)管理(li)效率或(huo)經(jing)濟效益。符合(he)下列條件中的(de)兩類以上：

    1.制(zhi)(zhi)度類。（1）主持(chi)或(huo)指(zhi)導制(zhi)(zhi)定本行(xing)業、本系統、本單(dan)位會(hui)(hui)(hui)(hui)計(ji)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)、預算管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)、績效管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)、財會(hui)(hui)(hui)(hui)監督、內部控(kong)制(zhi)(zhi)和管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)會(hui)(hui)(hui)(hui)計(ji)等(deng)制(zhi)(zhi)度辦(ban)法(fa)(fa)，并有(you)效運(yun)行(xing)取得良好(hao)效果。（2）主持(chi)或(huo)指(zhi)導起草地方性法(fa)(fa)規(gui)、全(quan)省施行(xing)的(de)財務會(hui)(hui)(hui)(hui)計(ji)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)辦(ban)法(fa)(fa)，或(huo)受聘(pin)參與(yu)制(zhi)(zhi)訂(ding)全(quan)國施行(xing)的(de)法(fa)(fa)律、法(fa)(fa)規(gui)、規(gui)章、制(zhi)(zhi)度等(deng)，工作成果得到(dao)有(you)關部門認可。（3）主持(chi)或(huo)指(zhi)導管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)咨詢服務項目(mu)，為大(da)中型(xing)企業或(huo)上市公(gong)司制(zhi)(zhi)定會(hui)(hui)(hui)(hui)計(ji)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)、預算管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)、績效管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)、財會(hui)(hui)(hui)(hui)監督、內部控(kong)制(zhi)(zhi)和管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)會(hui)(hui)(hui)(hui)計(ji)等(deng)制(zhi)(zhi)度辦(ban)法(fa)(fa)，取得被服務單(dan)位認可，并有(you)效運(yun)行(xing)。

    2.實踐類。（1）主持或(huo)指(zhi)(zhi)導(dao)(dao)本系(xi)統(tong)(tong)、本單(dan)位財(cai)務(wu)管(guan)理(li)改(gai)革，推(tui)行現代財(cai)務(wu)管(guan)理(li)方法，形成(cheng)改(gai)革成(cheng)果報告(gao)，并(bing)在(zai)市(shi)級以上地區或(huo)系(xi)統(tong)(tong)推(tui)廣(guang)。（2）主持或(huo)指(zhi)(zhi)導(dao)(dao)所在(zai)行業(ye)(ye)、系(xi)統(tong)(tong)或(huo)單(dan)位會(hui)計(ji)管(guan)理(li)、預(yu)算管(guan)理(li)、績效管(guan)理(li)、財(cai)會(hui)監督、內部(bu)控制(zhi)、管(guan)理(li)會(hui)計(ji)和會(hui)計(ji)信(xin)息(xi)化等工作(zuo)，取得(de)(de)顯(xian)著成(cheng)效。（3）主持或(huo)指(zhi)(zhi)導(dao)(dao)企業(ye)(ye)上市(shi)、改(gai)制(zhi)、重(zhong)組(zu)、資本運作(zuo)、投融資決策或(huo)重(zhong)大(da)清產(chan)核資、業(ye)(ye)財(cai)融合(he)等工作(zuo)，取得(de)(de)顯(xian)著成(cheng)效。（4）在(zai)組(zu)織會(hui)計(ji)中介機構開展審計(ji)、咨詢(xun)等業(ye)(ye)務(wu)活動中，取得(de)(de)行業(ye)(ye)公(gong)認的(de)顯(xian)著業(ye)(ye)績，或(huo)擔任成(cheng)功(gong)上市(shi)發行的(de)IPO項(xiang)(xiang)目(mu)(mu)或(huo)重(zhong)大(da)資產(chan)重(zhong)組(zu)項(xiang)(xiang)目(mu)(mu)的(de)審計(ji)項(xiang)(xiang)目(mu)(mu)負責人(ren)，遵循執(zhi)(zhi)業(ye)(ye)準(zhun)則規(gui)范執(zhi)(zhi)業(ye)(ye)，出具的(de)報告(gao)有(you)較高(gao)的(de)公(gong)信(xin)力(li)。（5）積極參(can)與行業(ye)(ye)人(ren)才建設各項(xiang)(xiang)工作(zuo)，推(tui)動會(hui)計(ji)人(ren)員(yuan)成(cheng)長成(cheng)才，在(zai)本區域(yu)、本行業(ye)(ye)或(huo)本單(dan)位各層(ceng)次高(gao)端(duan)人(ren)才培養方面有(you)較大(da)貢獻。

    3.創新表彰(zhang)類。（1）在(zai)會(hui)計(ji)管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)、預算管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)、績效管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)、財會(hui)監(jian)督、內(nei)部(bu)控制、管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)會(hui)計(ji)和會(hui)計(ji)信息化等工(gong)作(zuo)(zuo)中(zhong)，通過調研報告、管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)建議方案等提出重(zhong)大建設性(xing)意(yi)見，被省(sheng)級(ji)以(yi)(yi)上(shang)(shang)主管(guan)(guan)(guan)部(bu)門采(cai)納實施。（2）在(zai)會(hui)計(ji)工(gong)作(zuo)(zuo)中(zhong)有重(zhong)大突破(po)性(xing)創新，在(zai)解(jie)決(jue)重(zhong)大疑難問題方面發揮(hui)關鍵(jian)性(xing)作(zuo)(zuo)用，得(de)到省(sheng)級(ji)以(yi)(yi)上(shang)(shang)主管(guan)(guan)(guan)部(bu)門認可。（3）在(zai)市級(ji)以(yi)(yi)上(shang)(shang)重(zhong)點(dian)工(gong)程、技術項目、重(zhong)大經(jing)濟(ji)建設項目中(zhong)擔負(fu)經(jing)濟(ji)可行性(xing)論(lun)證、財務管(guan)(guan)(guan)理(li)(li)、財會(hui)監(jian)督等工(gong)作(zuo)(zuo)并做出重(zhong)大貢獻，得(de)到市級(ji)以(yi)(yi)上(shang)(shang)表彰(zhang)。（4）主持或承擔完成省(sheng)級(ji)以(yi)(yi)上(shang)(shang)本專業(ye)科研課題。

（三）理論研究條件

    科研能力強，取得重(zhong)大會(hui)計(ji)相關(guan)理論(lun)研究成果(guo)，或其(qi)他創造(zao)性會(hui)計(ji)相關(guan)研究成果(guo)，推動(dong)會(hui)計(ji)行業發展。符合(he)下列條件之(zhi)一：

    1.在公開出版的學術期刊上發表具有較高學術價值的會計專業論文3篇以上（每篇不少于4000字），其中至少1篇在中文核心期刊發表。

    2.在公開出版的(de)學術期刊上發表具有較高學術價值的(de)會(hui)(hui)計(ji)(ji)專業論文2篇(pian)以(yi)(yi)上（每(mei)篇(pian)不少于4000字），且(qie)符(fu)合(he)下列(lie)條件(jian)之一(yi)：（1）主(zhu)持完成省(sheng)(sheng)級(ji)以(yi)(yi)上會(hui)(hui)計(ji)(ji)主(zhu)管部(bu)門或省(sheng)(sheng)級(ji)以(yi)(yi)上會(hui)(hui)計(ji)(ji)學會(hui)(hui)下達的(de)財經類課(ke)(ke)題2項且(qie)獲三等獎(jiang)(jiang)以(yi)(yi)上；（2）主(zhu)持完成省(sheng)(sheng)級(ji)以(yi)(yi)上會(hui)(hui)計(ji)(ji)主(zhu)管部(bu)門或省(sheng)(sheng)級(ji)以(yi)(yi)上會(hui)(hui)計(ji)(ji)學會(hui)(hui)下達的(de)財經類課(ke)(ke)題1項，并獲一(yi)等獎(jiang)(jiang)以(yi)(yi)上；（3）入(ru)選(xuan)省(sheng)(sheng)級(ji)以(yi)(yi)上會(hui)(hui)計(ji)(ji)主(zhu)管部(bu)門評選(xuan)的(de)管理會(hui)(hui)計(ji)(ji)優秀案例1篇(pian)。

    3.公(gong)開出版(ban)有創見性、實踐性的會計專(zhuan)業論著(zhu)、譯著(zhu)1部以上(shang)（獨(du)著(zhu)或合著(zhu)作者前3名，本人(ren)撰寫(xie)不(bu)少于(yu)6萬(wan)字(zi)）。

    4.任期內財務會(hui)計(ji)管(guan)(guan)理工作2次被省級(ji)以上(shang)(shang)主管(guan)(guan)部(bu)門評為(wei)“優秀”等級(ji)的大(da)中型企業(ye)總(zong)會(hui)計(ji)師(shi)，在公開出版的學術期刊(kan)上(shang)(shang)發(fa)表具有較高學術價值(zhi)的會(hui)計(ji)專業(ye)論文2篇以上(shang)(shang)（每篇不少(shao)于4000字）且提供3篇高質量的年度(du)財務工作報告。

第十四(si)條 高級會計師

    （一(yi)）工作業(ye)績條件(jian)

    系統(tong)掌握和(he)應(ying)用經(jing)濟與(yu)管(guan)理(li)理(li)論、財務會(hui)計(ji)(ji)理(li)論與(yu)實務；具有較高(gao)的(de)政策水(shui)平和(he)豐富的(de)會(hui)計(ji)(ji)工(gong)作(zuo)經(jing)驗，能獨(du)立負(fu)責某領(ling)域(yu)或一個單位的(de)財務會(hui)計(ji)(ji)管(guan)理(li)工(gong)作(zuo)；工(gong)作(zuo)業績較為突出，有效(xiao)(xiao)提高(gao)了會(hui)計(ji)(ji)管(guan)理(li)水(shui)平或經(jing)濟效(xiao)(xiao)益。符合下列條件中的(de)兩類(lei)以上：

    1.制(zhi)(zhi)(zhi)度類。（1）指導(dao)或(huo)參與(yu)制(zhi)(zhi)(zhi)定本行業、本系(xi)(xi)統(tong)、本單(dan)(dan)位(wei)會(hui)(hui)(hui)計管(guan)(guan)理、預算(suan)管(guan)(guan)理、績(ji)效(xiao)管(guan)(guan)理、財會(hui)(hui)(hui)監督、內(nei)部(bu)控制(zhi)(zhi)(zhi)和(he)管(guan)(guan)理會(hui)(hui)(hui)計等(deng)制(zhi)(zhi)(zhi)度辦法(fa)(fa)。（2）參與(yu)縣級(ji)以上地區(qu)（包括行業或(huo)系(xi)(xi)統(tong)）財會(hui)(hui)(hui)規章制(zhi)(zhi)(zhi)度制(zhi)(zhi)(zhi)訂，工(gong)作成果得(de)到有關部(bu)門認(ren)可。（3）指導(dao)或(huo)參與(yu)管(guan)(guan)理咨詢服(fu)務項目，為(wei)服(fu)務單(dan)(dan)位(wei)制(zhi)(zhi)(zhi)定會(hui)(hui)(hui)計管(guan)(guan)理、預算(suan)管(guan)(guan)理、績(ji)效(xiao)管(guan)(guan)理、財會(hui)(hui)(hui)監督、內(nei)部(bu)控制(zhi)(zhi)(zhi)和(he)管(guan)(guan)理會(hui)(hui)(hui)計等(deng)制(zhi)(zhi)(zhi)度辦法(fa)(fa)，取得(de)被(bei)服(fu)務單(dan)(dan)位(wei)認(ren)可。

    2.實踐類。（1）在(zai)(zai)本(ben)單位會(hui)(hui)(hui)(hui)計(ji)管(guan)理(li)、預算管(guan)理(li)、績效管(guan)理(li)、財會(hui)(hui)(hui)(hui)監(jian)督、內部控制、管(guan)理(li)會(hui)(hui)(hui)(hui)計(ji)、會(hui)(hui)(hui)(hui)計(ji)信息化建設、業(ye)財融(rong)合、資本(ben)運作(zuo)(zuo)等方(fang)(fang)面，發(fa)揮重(zhong)要作(zuo)(zuo)用(yong)。（2）在(zai)(zai)大中(zhong)型企(qi)事業(ye)單位財會(hui)(hui)(hui)(hui)監(jian)督等方(fang)(fang)面，發(fa)揮重(zhong)要作(zuo)(zuo)用(yong)。（3）會(hui)(hui)(hui)(hui)計(ji)中(zhong)介機構工(gong)作(zuo)(zuo)期(qi)間，在(zai)(zai)服務(wu)大中(zhong)型企(qi)業(ye)或上市(shi)公(gong)司、擬上市(shi)公(gong)司、發(fa)債(zhai)企(qi)業(ye)等工(gong)作(zuo)(zuo)中(zhong)發(fa)揮重(zhong)要作(zuo)(zuo)用(yong)；或是接受政府(fu)或行(xing)業(ye)主管(guan)部門委托，多次參與專項審計(ji)或檢查(cha)，其工(gong)作(zuo)(zuo)獲得認可。

3.創(chuang)新(xin)表(biao)彰類。（1）在(zai)會計管理、預(yu)算管理、績(ji)效管理、財(cai)會監督、內部控(kong)制、管理會計、專項治(zhi)理等(deng)(deng)工作中，通過調研報告、管理建(jian)議方案(an)等(deng)(deng)提出重(zhong)大(da)建(jian)設性意見，被縣(xian)級(ji)以(yi)上(shang)(shang)主管部門(men)采納實(shi)施或推廣。（2）參與(yu)縣(xian)以(yi)上(shang)(shang)重(zhong)點工程、技術(shu)改造項目經(jing)濟技術(shu)論證或參與(yu)大(da)中型(xing)企業改制、上(shang)(shang)市、重(zhong)組、清算等(deng)(deng)方案(an)制定(ding)中，發(fa)揮重(zhong)要作用(yong)。（3）在(zai)會計崗位業績(ji)突出，獲(huo)縣(xian)級(ji)以(yi)上(shang)(shang)政(zheng)府表(biao)彰獎(jiang)勵(li)，被授(shou)予縣(xian)級(ji)以(yi)上(shang)(shang)先進會計工作者(zhe)稱(cheng)號等(deng)(deng)。

（二）理論研究條件

    有較(jiao)強的(de)科研(yan)能力，取得一(yi)定的(de)會(hui)計(ji)(ji)相(xiang)關理(li)論研(yan)究成果，或主持完成會(hui)計(ji)(ji)相(xiang)關研(yan)究課題、調研(yan)報(bao)告(gao)、管理(li)方法或制度創新等。符合下列條件之一(yi)：

    1.在公開出版的學術期刊上發表本專業具有較高學術價值的論文2篇以上（每篇不少于2500字）。

    2.在公開出版的學(xue)術期刊(kan)上發表(biao)(biao)本專業(ye)具有較高(gao)學(xue)術價值的論文1篇(pian)以上（每篇(pian)不少(shao)于2500字(zi)），且(qie)符(fu)合(he)下列(lie)條件之一(yi)：（1）在《安徽財(cai)會(hui)(hui)(hui)》上發表(biao)(biao)1篇(pian)會(hui)(hui)(hui)計專業(ye)論文（或(huo)調研報(bao)告(gao)）；（2）主持或(huo)承(cheng)(cheng)擔省(sheng)(sheng)級以上會(hui)(hui)(hui)計主管(guan)(guan)部(bu)門(men)或(huo)會(hui)(hui)(hui)計學(xue)會(hui)(hui)(hui)下達(da)的財(cai)經類課(ke)題1項，且(qie)獲三(san)等獎以上；（3）主持或(huo)承(cheng)(cheng)擔省(sheng)(sheng)級以上會(hui)(hui)(hui)計主管(guan)(guan)部(bu)門(men)評選的管(guan)(guan)理會(hui)(hui)(hui)計案例1篇(pian)；（4）結(jie)合(he)工(gong)作崗位(wei)，完成2篇(pian)本單位(wei)的高(gao)質量財(cai)務工(gong)作報(bao)告(gao)或(huo)管(guan)(guan)理建議書（每篇(pian)不少(shao)于3000字(zi)）。

    3.近3年在(zai)鄉鎮（街道）單(dan)位從事會計工(gong)作的人員，在(zai)論文上(shang)不(bu)做硬(ying)性要(yao)求(qiu)，結合工(gong)作崗位，完(wan)成2篇質量較(jiao)高的本單(dan)位經(jing)濟分(fen)析報告（每篇不(bu)少于3000字）。

    4.擔(dan)任公開出版(ban)的會計(ji)專業論著、譯著以及省級以上范圍通用的會計(ji)專業教材撰(zhuan)稿者（獨(du)著或標明所承擔(dan)部分，本人撰(zhuan)寫不少于(yu)2萬字）。

5.主(zhu)持或(huo)承(cheng)擔(dan)省級(ji)以上會計主(zhu)管部(bu)門或(huo)會計學(xue)會財經類課(ke)題(ti)且獲(huo)三(san)等獎以上2項(xiang)，或(huo)一等獎以上1項(xiang)。

第六(liu)章  破格申報條件

第十五條 破格(ge)申(shen)報正(zheng)高級會計師資格(ge)的人(ren)員，須具備下列條件之一(yi)，可(ke)不(bu)受學歷資歷和(he)繼續教育條件限制。

    1.被評為享受國務院、省(sheng)政府特殊津貼專家；省(sheng)級(ji)學術和技(ji)術帶頭人。

    2.獲得省部級(ji)以上勞動模范稱(cheng)號，或獲得財政(zheng)部授予的(de)全(quan)國先進會計工作者稱(cheng)號。

    3.被財(cai)政部(bu)聘(pin)為全國會(hui)計(ji)準則制(zhi)度(du)、管理會(hui)計(ji)及內部(bu)控(kong)制(zhi)標(biao)準體系建設(she)咨詢委員會(hui)等(deng)專家。

    4.在(zai)本專業(ye)(ye)領域(yu)有重(zhong)大管理(li)與控制機(ji)制創新或應(ying)用(yong)技術創造發明(ming)，并在(zai)全省或行業(ye)(ye)系統推廣(guang)。

    5.主(zhu)持本專業省(sheng)部(bu)(bu)級以上(shang)重點攻關課(ke)題研究(jiu)并取得成(cheng)果，獲省(sheng)部(bu)(bu)級科研成(cheng)果一等獎以上(shang)。

    6.財政部高層次(ci)財會(hui)人才和(he)安徽省高端(duan)會(hui)計人才培養工程(cheng)畢業學員(yuan)。

第(di)十六條 破格(ge)申(shen)報高(gao)級(ji)(ji)會(hui)計師(shi)資(zi)格(ge)的人員，須具備下(xia)列(lie)條件(jian)(jian)中的兩項以上，在全國高(gao)級(ji)(ji)會(hui)計師(shi)考(kao)試成(cheng)績(ji)有效期內，可不受學歷資(zi)歷和(he)繼續教育條件(jian)(jian)限制。

    1.擔任大中型企(qi)業（集團公司或上(shang)市(shi)公司）總會計師、市(shi)級(ji)以(yi)上(shang)事業單位（市(shi)級(ji)以(yi)上(shang)業務(wu)主管部(bu)門）會計機構負責人或會計師事務(wu)所（特殊(shu)普通合伙）合伙人滿5年，并取得顯著(zhu)成績。

    2.因會(hui)計(ji)工作(zuo)業績突出(chu)，獲得市(shi)級(ji)以上黨委、政府或省(sheng)級(ji)主管部門頒(ban)發獎項。

    3.主持或承擔(dan)省級(ji)以(yi)上項目（課(ke)題），解決關鍵(jian)性會計管(guan)理問題，在實(shi)際應用中(zhong)取得較好的經濟社會效益(yi)，并獲(huo)得省級(ji)二等(deng)獎以(yi)上。

    4.參加省(sheng)級以上財(cai)政部門主辦的會計專業相關大(da)賽，并獲一(yi)等(deng)獎以上。

第七(qi)章  附  則

第十七條 經財政部組織的全國高端會計人才培養工程畢業學員，可按程序由安徽省正高級會計師評審委員(yuan)會(hui)(hui)認定(ding)為(wei)正高級(ji)會(hui)(hui)計(ji)師職稱。財(cai)政部組(zu)織的高層次財(cai)會(hui)(hui)人(ren)才和省高端會(hui)(hui)計(ji)人(ren)才培養工程(cheng)畢業學員(yuan)，參加(jia)財(cai)政部組(zu)織的高級(ji)會(hui)(hui)計(ji)師資格(ge)考試并達(da)到(dao)合格(ge)標準(zhun)，在成績有效(xiao)期內(nei)申報(bao)，可按程(cheng)序由安徽(hui)省高級(ji)會(hui)(hui)計(ji)師評審委員(yuan)會(hui)(hui)認定(ding)為(wei)高級(ji)會(hui)(hui)計(ji)師職稱。

第十八條(tiao) 本標準條(tiao)件(jian)中的(de)(de)理論研究條(tiao)件(jian)要求的(de)(de)“財務(wu)工作(zuo)報告(gao)”“經濟分析(xi)報告(gao)”“管理建(jian)議書”須經單位法定代表人審核(he)評價。課題(ti)需(xu)有課題(ti)研究報告(gao)以(yi)及結項證明。獲獎需(xu)有獲獎證書或文件(jian)。

第十九(jiu)條 取得學歷、專(zhuan)業(ye)技術資格及(ji)從(cong)事會(hui)計工作(zuo)年(nian)限，以周年(nian)計算(suan)，不含不在會(hui)計及(ji)相關崗(gang)位的時間，其截止(zhi)日期計算(suan)到申報年(nian)度當年(nian)年(nian)底。

第二十條 實施專(zhuan)(zhuan)業(ye)技術(shu)職務聘(pin)任(ren)制的事業(ye)單位專(zhuan)(zhuan)業(ye)技術(shu)人員，在申報(bao)高級會(hui)計師(shi)和正高級會(hui)計師(shi)專(zhuan)(zhuan)業(ye)技術(shu)資格時，須被(bei)聘(pin)任(ren)相應專(zhuan)(zhuan)業(ye)技術(shu)職務。

第二(er)十一條 本(ben)標準(zhun)條件有關詞語或概念的特定解釋：

    1.第七條“會(hui)計(ji)”包括會(hui)計(ji)管理(li)、財務管理(li)、管理(li)會(hui)計(ji)、內部(bu)控(kong)制、財會(hui)監督、會(hui)計(ji)信息化(hua)等會(hui)計(ji)相關工作。

    2.“學(xue)歷”是指：經國家(jia)教育(yu)行(xing)政部門(men)批(pi)準認可的(de)(de)院(yuan)校(xiao)(xiao)(xiao)和(he)經原總政、原總參批(pi)準認可的(de)(de)部隊院(yuan)校(xiao)(xiao)(xiao)所發的(de)(de)畢(bi)業(ye)證(zheng)書，以及中央黨校(xiao)(xiao)(xiao)和(he)省(sheng)、自治區、直轄市委(wei)黨校(xiao)(xiao)(xiao)對(dui)學(xue)制兩年以上(shang)的(de)(de)長期(qi)班(ban)次學(xue)員所授予的(de)(de)黨校(xiao)(xiao)(xiao)學(xue)歷證(zheng)書。非財(cai)經類專業(ye)申報人員和(he)轉(zhuan)評人員，按照(zhao)《安徽省(sheng)職稱評審工作實施辦法》（皖人社發〔2018〕5號(hao)）相(xiang)關要求執行(xing)。

    3.“資歷(li)”為(wei)任職(zhi)年限。職(zhi)稱任職(zhi)年限或任職(zhi)時間均按(an)周年計(ji)算(suan)。經(jing)(jing)評審(shen)取得職(zhi)稱的(de)，從(cong)評委會(hui)評審(shen)通(tong)過(guo)之(zhi)日(ri)起(qi)算(suan)；經(jing)(jing)考試(shi)取得職(zhi)稱的(de)，從(cong)考試(shi)最后一天起(qi)算(suan)；實(shi)行(xing)聘任制的(de)事業單位，從(cong)聘任之(zhi)日(ri)起(qi)算(suan)。

    4.“主持(chi)或(huo)承擔”是(shi)指：該項(xiang)目(mu)的主要完成人或(huo)項(xiang)目(mu)成果鑒定書（主管部門鑒定認(ren)可）注明的前3名。

    5.（1）“公開出版的學術期刊”是指：具有CN（國內統一刊號）、ISSN（國際統一刊號）的學術期刊，不包括增刊、副刊、特刊等非期刊類雜志。電子期刊在國家未有明確規定前暫不包含。

    （2）會計專(zhuan)業論(lun)(lun)著、譯著是(shi)指：取得ISBN統一(yi)書號，公開出版(ban)發行的本專(zhuan)業學(xue)術論(lun)(lun)著、譯著。凡文章匯(hui)編、一(yi)般編譯著作、普通工(gong)具(ju)書等不能視為著作。

    （3）正(zheng)高級會(hui)(hui)計(ji)師評(ping)審所要求的“中文(wen)(wen)(wen)核心期刊(kan)”是指：南京大學中文(wen)(wen)(wen)社會(hui)(hui)科學引文(wen)(wen)(wen)索引（CSSCI）來(lai)源期刊(kan)、中國(guo)(guo)社會(hui)(hui)科學院中國(guo)(guo)人文(wen)(wen)(wen)社會(hui)(hui)科學核心期刊(kan)、北京大學中文(wen)(wen)(wen)核心期刊(kan)。

（4）論(lun)文、專業報(bao)告(gao)作(zuo)者(zhe)，須為本人獨立撰寫或第一作(zuo)者(zhe)。課(ke)題(ti)、優秀(xiu)案(an)例須為前三名完成人。

    6.市(shi)級指地級市(shi)。

    7.工作業績和學(xue)術成果須為現任職(zhi)資(zi)格期(qi)間取得。

    8.“大中(zhong)型(xing)企(qi)業”的劃型(xing)標(biao)準，參照(zhao)國家統(tong)計(ji)局印發的《統(tong)計(ji)上大中(zhong)小微型(xing)企(qi)業劃分辦法(fa)》執行。“相當規(gui)模事業單位”主要指資產規(gui)模、收(shou)支情(qing)況(kuang)、員工(gong)人數或財會工(gong)作復雜程度等(deng)，與全日制高(gao)職以上院校、市(shi)級以上三級醫院相當。

    9.“以上”均(jun)含本級(ji)或本數量(liang)。

第二十二條 因公派(pai)出的援(yuan)(yuan)藏、援(yuan)(yuan)疆、援(yuan)(yuan)青等專業技術(shu)人才職稱評審工作未盡事宜，按國(guo)家和省有關(guan)政策(ce)規定執行(xing)。

第二十三條 對(dui)違反《職稱(cheng)評審管理(li)(li)暫(zan)行(xing)規(gui)定》《職稱(cheng)評審監管暫(zan)行(xing)辦法》，存在虛(xu)假(jia)承諾、提供(gong)虛(xu)假(jia)材料、論文造假(jia)代寫、剽竊他(ta)人(ren)作品(pin)或學(xue)術成果(guo)、業(ye)績造假(jia)等情(qing)況(kuang)的，在會計(ji)人(ren)員職稱(cheng)評價(jia)過程中實行(xing)“一票否決制”。對(dui)通過弄虛(xu)作假(jia)取得的職稱(cheng)一律撤銷，提請有關部門按(an)照相關法律法規(gui)予以處理(li)(li)。

第二十(shi)四條 本(ben)標準條件由安徽(hui)省(sheng)財政廳(ting)、安徽(hui)省(sheng)人力資源和(he)社會保障廳(ting)按職責分工解釋(shi)。

第二十五條 本(ben)標準條件自印發之日(ri)起施行(xing)，安徽(hui)省(sheng)人力資源和社會(hui)保障廳、安徽(hui)省(sheng)財政廳印發的《安徽(hui)省(sheng)會(hui)計(ji)系列高(gao)級專業(ye)技(ji)術資格評審標準條件》（皖人社發〔2019〕16號）同時廢止。